Asesorías Outsourcing del Departamento de Talento Humano
Capacitaciones
Otros servicios relacionados
Beneficios para la Institución
Fortalecer los procesos de contratación y selección de personal con información fidedigna y acertada para la toma de decisiones.
Conocer íntegramente a los colaboradores ofreciendo con ello un alto grado de confiabilidad para la empresa y sus clientes (aspecto relevante en instituciones donde se maneja información confidencial del cliente).
Reducción de gastos por conceptos de liquidación de personal inadecuado y ahorro de tiempo por reinicio de proceso de reclutamiento.
Mantener expedientes laborales completos.
fomentar el compromiso y la lealtad de los colaboradores hacia la institución.
Cumplir con la exigencia que la Comisión Nacional de Bancos y Seguros realiza a sus instituciones supervisadas sobre el adecuado conocimiento de su talento humano.
